Perustelut
Kainuun Soten tämän hetkiset tulosalueet ovat terveyden ja sairaanhoidon palvelut, ikäihmisten palvelut, hyvinvointipalvelut, hallinto ja keskitetyt tukipalvelut. Lisäksi on ympäristöterveydenhuollon tulosalue, joka siirtyy kuntien yhteistoiminnalla hoidettavaksi 1.1.2023. Hyvinvointialueelle siirtyvistä tulosalueista 4 tulosaluetta johtaa päätoimiset, vakinaiset viranhaltijat; järjestyksessä terveysjohtaja, ikäihmisten palvelujen tulosaluejohtaja, kuntayhtymän johtaja ja hallintojohtaja; hyvinvointipalvelujen tulosaluejohtajan avointa virkaa hoidetaan määräaikaisella 31.12.2022 saakka voimassa olevalla viranhoitomääräyksellä.
Hyvinvointialuevalmistelussa uudistetaan tämän hetkistä Kainuun Soten johtamisjärjestelmää ja toimialaorganisaatiota muodostamalla viisi uutta toimialuetta: terveyden ja sairaanhoidon palvelut, ikäihmisten palvelut, akuuttihoidon ja pelastuksen palvelut, sosiaali- ja perhepalvelut ja tuotannon hallinto- ja tukipalvelut. Tarkoituksena on muodostaa ns. käynnistävä organisaatio, jolla siirrytään hyvinvointialueelle, mutta jota voidaan tarvittaessa muuttaa myöhemmin. Valmistelun käynnistämiseksi on tarpeen palkata uusien toimialueiden johtavat viranhaltijat mahdollisimman pian.
Uusien toimialueiden johtamista varten tulee perustaa uudet virat. Virat ja niiden kelpoisuudet ovat:
Toimialuejohtaja, terveyden- ja sairaanhoidon palvelut: viran kelpoisuusehto soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, vahva perehtyneisyys toimialaan ja johtamiskokemus
Toimialuejohtaja, ikäihmisten palvelut: viran kelpoisuusehto soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, vahva perehtyneisyys toimialaan ja johtamiskokemus
Toimialuejohtaja, akuuttihoidon ja pelastuksen palvelut: viran kelpoisuusehto soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, vahva perehtyneisyys toimialaan ja johtamiskokemus
Toimialuejohtaja, sosiaali- ja perhepalvelut: viran kelpoisuusehto soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, vahva perehtyneisyys toimialaan ja johtamiskokemus
Toimialuejohtaja, hallinto- ja tukipalvelut: viran kelpoisuusehto soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, perehtyneisyys toimialaan ja riittävä johtajakokemus
Viran kelpoisuusehdot ovat vähimmäisvaatimus, jotka viranhakijan tulee täyttää, jotta hänet voidaan ottaa hakuprosessissa huomioon. Täydentäviä hakijalta edellytettäviä ominaisuuksia esim. yhteistyökyky, itsenäinen kehittämisote jne. lisätään viranhakuilmoituksiin.
Kainuun Soten henkilöstö siirtyy liikkeenluovutuksella hyvinvointialueen palvelukseen 1.1.2023 alkaen. Kainuun Soten tulosaluejohtajien asema ja tarpeettomiksi käyneiden virkojen lakkauttaminen tulee tarkastella valmistelun edetessä tulevan syksyn aikana.
Hallintosäännön mukaan viran perustamisesta päättää aluehallitus.
Ehdotus
Esittelijä
-
Timo Korhonen, valmistelujohtaja, timo.v.korhonen@kainuu.fi
Aluehallitus päättää:
- perustaa esittelytekstissä esitetyt toimialuejohtajien virat
- vahvistaa viroille esittelytekstin mukaiset kelpoisuusehdot
- päättää virkojen hakumenettelystä ja julistaa vakinaiset virat haettavaksi.
Virkojen palkkauksesta päätetään myöhemmin.
Päätös
Täydennetty päätösehdotus
- päättää virkojen julkisesta hakumenettelystä ja julistaa vakinaiset virat haettavaksi.
Päätös
Hyväksyi.
Paavo Enroth ja Heli Moilanen poistuivat kokouksesta päätöksenteon jälkeen.
Merkittiin tauko klo 12:25 - 13:02.